大中華區PDP公司簡介-以歷史為鏡的領袖智庫

　　大中華區由張曼琳女士於1991年在台灣創辦「PDP-領袖特質」教育機構，秉持「企業的成敗，"領導與管理"領導者與管理人是重要的關鍵」、「人是企業最有價值的資產」的理念，同時引進美國PDP系統中文化，進而為全球華人使用，從1991年邀請「大趨勢」（Mega-trends）一書作者約翰‧奈思比(John Naisbitt)來台分析「從21世紀全球大趨勢，看台灣企業經營策略」造成轟動，到1993年代理領導學「成功領導學」課程，培養無數專業經理人企業經營實現自己與組織的價值觀，達成預先設定的目標，廣受好評。其中「PDP系統」成功領袖開發發展至今在大中華地區已有20餘家加盟連鎖教育事業夥與近百位的專業講師、諮商師與專業服務人員，使用PDP系統為上百家企業、研究所、政府機構提供專業諮商及最有效服務。

　　這一路走來，張曼琳一直堅持創辦時的理念，為「企業找尋最適合的人才」以及「找出成功領袖的性格關鍵」不遺餘力，透過課程的講授默默的奉獻付出。企業的成敗，經理人是重要的關鍵，國家的成敗，國家領導人的影響更是舉足輕重。而歷史往往是最好的一面鏡子，古今中外領導人所走過的路，是我們吸取經驗，記取教訓的最佳教材。結合"古今中外"經典歷史領袖人物的深入研究，更進一步將動物與PDP組合，以啟發式深入潛出的教學，使企業領袖領悟「知人善任」的重要性，與瞭解如何「知人善用」的方法。

　　19年過了，「成功領袖教育機構」仍抱持一貫的專業與願景，特成立「新時代領袖協會」，將目前大中華地區華人性格特質的30萬人次個案資料庫，做有系統的整理與回饋，邀請企管領袖菁英分享與詮釋企業經營者本身「人」的意志與態度，對企業的發展與方向之重要性。

　　展望新的21世紀，「成功領袖開發股份有限公司」為擴大服務層面，持續協助企業領袖用PDP來「找對人、用對人」，提升企業在全球化的佈局的競爭力，冀望藉由「成功領袖」中文化與網路化的運用，讓「PDP」成為企業界招募與培育與留住人才的最佳利器，誠盼讓更多的專業經理人，透過「PDP」探索自我核心價值成為未來的企業領袖。我們一起努力向成功邁進！